Založen: Jan 05, 2007 Příspěvky: 4669 Bydliště: poblíž HK
Zaslal: st únor 11 2009, 11:57 Předmět:
ZdenekHQ napsal(a):
Bohužel spousta velmi nadaných lidí má velmi chabé schopnosti vést tým, takže o pozici šéfa ani nestojí.
Podle me to ma jeste vice duvodu, ktere si nezminil...vedeni tymu obnasi zodpovednost za cely tym a jeho vysledky, vic prace, delsi cas v praci. A kolikrat je rozdil v platu natolik bezvyznamny(jak kde), ze se do toho nikdo nehrne. _________________ ...to co pisu nemyslim zle, ikdyz to tak muze vyznit...
Založen: Feb 24, 2007 Příspěvky: 3995 Bydliště: Zlínsko
Zaslal: st únor 11 2009, 19:54 Předmět:
Andrea napsal(a):
Hezký. Otázka 8 je samozřejmě blbost.
Proč myslíš,že 8 je blbost? ty zdroje jsou paralerně a pokud budou mít stejný vnitřní odpor tak se napětí zprůměruje na 8.5V.Ovšem pokud není vnitřní odpor vyjádřen těmi paralerními odpory,to by bylo trošku jinak.Nebo jsem to blbě pochopil? _________________ To,že někdo dělá věci jinak než by jsi je dělal Ty ještě neznamená,že to dělá špatně.
Založen: May 09, 2006 Příspěvky: 156 Bydliště: Pod Javorinou
Zaslal: st únor 11 2009, 20:11 Předmět:
K otázke č.8:
Chlapi, na tej schéme nie sú uzly (čierne bodky) medzi voltmetrom a odporom a taktiež medi odpormi dole!!! Pozor na to, je to asi chyták!
Založen: Feb 24, 2007 Příspěvky: 3995 Bydliště: Zlínsko
Zaslal: st únor 11 2009, 20:24 Předmět:
Podle mne se musí tyhle testy brát s rezervou.Konkrétně otázkač.8 je teoreticky odvoditelná,ale proč by to někdo v praxi dělal. Prakticy by nejspíš ty zdroje shořely a používat zdroje se zbytečně vysokým vnitřním odporem je asi blbost. _________________ To,že někdo dělá věci jinak než by jsi je dělal Ty ještě neznamená,že to dělá špatně.
To souhlasí: správnému šéfovi nelze říci, že jeho příkaz splnit nejde, protože správný šéf se zvedne a předvede, že to jde.
Správný šéf nevydává nesmyslné příkazy.
Jo, to jsem zazil. Chlap v perfektnim kvadru a kravate byl vyslan zahranicnim majitelem aby tady provedl optimalizaci procesu. Kdyz se po.rala masina, tak vsichni tak nejak cekali, ze si natluce tlamu. Chlap se prevlekl do dzinu a trika s napisem "I HATE WORK" a behem tri hodin tu masinu rozdelal na soucastky po podlaze a slozil zpatky a ta masina fungovala jak hodinky dalsiho pul roku.
Pak skoncil u piva s celou udrzbou a pripravou vyroby, ozrali se jak hovada a kdyz ted rekne chlapum z vyroby ze maji suchou nohou projit Lipno, tak se zacnou hodne snazit...
Založen: Sep 19, 2007 Příspěvky: 3697 Bydliště: Praha
Zaslal: st únor 11 2009, 23:04 Předmět:
Na straně 6 mě to přestalo bavit, tak jsem zbytek jen prolétl. Proč mám pocit, že autor testu neví, že taky existuje střídavý proud? Ani jedna otázka na RLC obvody nebo trafa. Pokud to má být test na "Principy počítačů" co tam dělá otázka na ohmetr? A vůbec, s počítači to má společného tak nanejvýš vytržené partie z Booleovy algebry a kousíčky HW. Kde jsou otázky o programovatelném automatu, o von Neumannovské architektuře, strojních cyklech, sběrnicích, kde je cosi o software? Jestli to má být test na principy počítačů, má autor za 4.
Jo, to jsem zazil. Chlap v perfektnim kvadru a kravate byl vyslan zahranicnim majitelem aby tady provedl optimalizaci procesu. Kdyz se po.rala masina, tak vsichni tak nejak cekali, ze si natluce tlamu. Chlap se prevlekl do dzinu a trika s napisem "I HATE WORK" a behem tri hodin tu masinu rozdelal na soucastky po podlaze a slozil zpatky a ta masina fungovala jak hodinky dalsiho pul roku.
Pak skoncil u piva s celou udrzbou a pripravou vyroby, ozrali se jak hovada a kdyz ted rekne chlapum z vyroby ze maji suchou nohou projit Lipno, tak se zacnou hodne snazit...
Šéf nemusí do detailu rozumět řemeslu podřízeného, to ani nejde. Na druhou stranu, pracovníci údržby poznají rychle, když jim šéfuje inkoust co neumí ani posoudit kvalitu jejich práce, ani nerozumí tomu za co je placen, tj. řízení provozu/firmy. Kdysi stačilo to všechno prostě zohlednit přes mzdu. Děláš dobře, vyděláš si, děláš míň - máš po prémiích, uděláš průser - letíš a k tomu žaloba.
Problém je, že takhle čisté vztahy už málokde fungujou a do průmyslu se krásně schová armáda zmr.dů na všech pozicích. Personální agentury vyrábějí testy, firmy podle nich nakupujou lidi a lidi tam pak stejně dělají cvičené opice. V případě socanských dotovaných montoven s daňovými prázdninami to pak stejně všichni ve skutečnosti platíme. Ty potrhlé agentury, psychotesty, reklamu i daňové prázdniny.
Malý příklad co se všechno uživí :
Dvanáct let jsme hledali terminologii, která propojí západní informačně industriální a východní informačně duchovní svět, abychom vyvinuli vlastní koncept efektivního náboru a motivace lidských zdrojů.
Na základě zkušenosti učiněné s našimi klienty sdruženými v automobilovém průmyslu i mimo něj v oblasti náboru, implementace, motivace a vzdělávání jsme vyvinuli koncept zcela odlišného uchopení příčin a následků negativních jevů personální problematiky, tzv. korporátní reality.http://www.dike.cz/
Časy uváděny v GMT + 1 hodina Jdi na stránku Předchozí1, 2, 3Další
Strana 2 z 3
Nemůžete odesílat nové téma do tohoto fóra. Nemůžete odpovídat na témata v tomto fóru. Nemůžete upravovat své příspěvky v tomto fóru. Nemůžete mazat své příspěvky v tomto fóru. Nemůžete hlasovat v tomto fóru. Nemůžete připojovat soubory k příspěvkům Můžete stahovat a prohlížet přiložené soubory
Informace na portálu Elektro bastlírny jsou prezentovány za účelem vzdělání čtenářů a rozšíření zájmu o elektroniku. Autoři článků na serveru neberou žádnou zodpovědnost za škody vzniklé těmito zapojeními. Rovněž neberou žádnou odpovědnost za případnou újmu na zdraví vzniklou úrazem elektrickým proudem. Autoři a správci těchto stránek nepřejímají záruku za správnost zveřejněných materiálů. Předkládané informace a zapojení jsou zveřejněny bez ohledu na případné patenty třetích osob. Nároky na odškodnění na základě změn, chyb nebo vynechání jsou zásadně vyloučeny. Všechny registrované nebo jiné obchodní známky zde použité jsou majetkem jejich vlastníků. Uvedením nejsou zpochybněna z toho vyplývající vlastnická práva. Použití konstrukcí v rozporu se zákonem je přísně zakázáno. Vzhledem k tomu, že původ předkládaných materiálů nelze žádným způsobem dohledat, nelze je použít pro komerční účely! Tento nekomerční server nemá z uvedených zapojení či konstrukcí žádný zisk. Nezodpovídáme za pravost předkládaných materiálů třetími osobami a jejich původ. V případě, že zjistíte porušení autorského práva či jiné nesrovnalosti, kontaktujte administrátory na diskuzním fóru EB.
FAQ
Hledat
Uživatelské skupiny
Profil
Soukromé zprávy
Přihlášení
